How to onboard contractors and employees at scale

การสร้างความคุ้นเคยให้พนักงานและผู้รับจ้างจำนวนมากเป็นเรื่องยาก แต่ก็ไม่จำเป็นเสมอไป ยินดีต้อนรับสู่โลกใหม่ที่กล้าหาญของ HR แบบดิจิทัล

Read our guide and see how you can take your onboarding to the next level.


  • สัญญาณสี่ประการที่แสดงว่าบริษัทของคุณพร้อมสำหรับการทำงานในระบบอัตโนมัติของ HR
  • ผลตอบแทนการลงทุนจากการลงทุนในการสร้างความคุ้นเคยแบบดิจิทัลของ HR
  • โซลูชันสามรายการสำหรับการปรับขนาดกระบวนการที่จำเป็นของ HR เช่นการสร้างความคุ้นเคยให้พนักงานและผู้รับจ้าง

Fingerprint iconFingerprint icon

In this 


More about this 



What is the best practices for onboarding contractors?
ไอคอน Chevron

Ensure that contractors have access to the resources and tools they need to do their jobs effectively.

How can contractors feel included in the workplace?
ไอคอน Chevron

Treat contractors the same as internal team members and encourage an inclusive work culture.

How can I improve contractor integration?
ไอคอน Chevron

Establish a clear and consistent way for contractors to communicate with the team and receive feedback.

How can I prepare my HR system for business growth?
ไอคอน Chevron

Digitally upgrading your HR infrastructure is essential when planning to increase your workforce.